縱觀互聯網，我們見過太多悲劇資訊，亦或是自我覺醒現在越來越多的90后，00后越來越拒絕生孩子。甚至微博上，這個話題閱讀一度達到307.9萬的關注度。

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    拒絕生孩子的原因

    說到90后、00后拒絕生孩子的原因，具體有以下幾點，雖然看似普通，卻實實在在存在我們的生活中，也是不得不面對的原因。

1.經濟壓力

    如今社會快速發(fā)展，加上疫情的影響，大家的壓力可以說是非常大，不管是管理者還是打工人都不容易。

普通的打工人，工資待遇本身就不高，還有各種房貸、車貸、房租加上生孩子所需要的開銷遠超你的收入，每天過著負債累累的生活。

生孩子不是簡單的生下來，還有之后的養(yǎng)育，小時候你的奶粉、尿不濕、衣服鞋子、生病等雜七雜八的費用。

等孩子上學后,還有各種教育成本、醫(yī)療成本。更別談孩子長大以后的各種娶嫁,老人養(yǎng)育的費用。

雖然一筆一筆單看著還好,但是加上社會競爭,經濟壓力等,只怕是負擔不起。如果自己都沒有經濟能力保障，怎么敢要孩子，所以拒絕生孩子，不僅對孩子負責，更是對自己負責。

2.思想價值觀念的轉變

    90后、00后，不像70、80那時候的思想了，他們很少有養(yǎng)兒防老的想法，養(yǎng)兒防老不再是唯一的選擇。

年輕人不想結婚就不想結，不想生孩子就不想生，更沒有古老的傳宗接代的舊思想了，年輕人都覺得人生苦短，享受生活才是最重要的。

現在年輕人追求自由、舒適、開放的生活方式，有了孩子會給他們很多限制，影響目前的生活質量。

3.還沒做好準備

    其實細算起來，現在90后、00后，還是孩子，有的早的，大學剛畢業(yè)步入社會沒多久就結婚生子，讓他們承擔家庭孩子的責任，根本負擔不起。雖然年輕人談戀愛可以經營好自己的感情，但是讓他們勝任父母的角色，他們還沒有做好準備，想到生孩子后的情景，總是會讓他們有很多焦慮的情緒。

4.職場內卷

    現在市場競爭是越來越大，加上疫情的影響，優(yōu)秀的人也隨之變多，每年都有一批一批的人才流向市場，在職場上稍不努力就會跟不上時代的步伐。

生孩子、帶孩子就意味著會放棄職場上的工作，沒有多少人能兼顧好帶孩子和職場。

等你帶大孩子再出來工作，時代已經變化很大，或許已經沒有你的位置了，職場奮斗也就青春那幾年，錯過了就不再。

生孩子意味著要付出很多時間和精力在家庭中，現在年輕人為了在職場奮斗打拼自己的事業(yè)，他們還是會選擇延遲生孩子或者不生孩子。

5.結婚率低、離婚率高

    近幾年，我國離婚率呈直線上升狀態(tài)，高達44%，而且還有不斷上升的趨勢，。想想現在這么多人都不想結婚甚至推遲結婚，也是有顧慮的。

總之，現在90后、00后拒絕生孩子也是有原因的，或許是經濟壓力大，或者是思想價值觀念的變化、追求自己的生活理想、也許是為了打拼自己的事業(yè)......他們都是有他們的理由和見解，無需擔心。也希望這個世界對年輕人們的想法多一些理解和包涵，畢竟每個人都有他自己想要的世界。

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